
Centralize ciclos de avaliação, feedbacks 360°, planos de desenvolvimento individual (PDI) e monitoramento de experiência em uma única interface moderna e intuitiva.

Transforme a gestão de pessoas da sua empresa em 3 passos estruturados e totalmente digitais.
Cadastre empresas, setores, cargos e colaboradores. Vincule gestores às suas equipes e controle dependentes, veículos e informações contratuais.
Disponibilize ciclos de avaliação de desempenho e acompanhamento de experiência CLT. Colaboradores e gestores respondem de forma ágil e segura.
Acompanhe notas consolidadas, defina metas no Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) e exporte relatórios gerenciais completos em PDF com 1 clique.
Desenvolvido para simplificar processos complexos de RH, garantindo visibilidade para gestores e transparência para colaboradores.
Acompanhamento em tempo real de notas de autoavaliação, avaliação do gestor e consolidação de médias por competências.
Monitoramento inteligente dos prazos CLT de 45 e 90 dias, alertando o RH antes da expiração dos contratos de experiência.
Criação de metas individuais e diretrizes de desenvolvimento para cada colaborador pós-avaliação.
Exportação imediata de relatórios customizados por empresas, setores, cargos, situação de veículos e dependentes.
Automatize rotinas cansativas, elimine erros de acompanhamento e tome decisões de gestão de pessoas com base em dados concretos.
Substitua percepções subjetivas por métricas e gráficos claros de evolução de competências. Saiba exatamente quais equipes e colaboradores necessitam de apoio ou promoção.
Acompanhe Planos de Desenvolvimento Individual (PDI) de forma alinhada aos objetivos corporativos. Colaboradores com metas claras sentem-se mais valorizados e evoluem na empresa.
Evite que prazos críticos de experiência passem despercebidos. Receba alertas organizados para decidir sobre efetivações antes dos 45 e 90 dias com total respaldo de relatórios.
Acesse o sistema agora mesmo e tenha total controle sobre avaliações, prazos CLT e planos de desenvolvimento.